Linn har jobbet som kursholder, foredragsholder og som organisasjonskonsulent siden 2003. Hun er utdannet cand. polit. i arbeids- og organisasjonspsykologi og har spesialisert seg innen kommunikasjons- og samarbeidsprosesser. For tiden tar hun en PhD innenfor ledelse av digitale transformasjoner. Hun har tidligere forsket på, og utviklet ulike virkemidler for å forbedre læringsprosesser i organisasjoner.

Emilie begynte som intern i Østlyng & Bjerke høsten 2021, og jobbet videre som juniorkonsulent mens hun fullførte sin bachelor i organisasjonspsykologi, HR og ledelse. Emilie drives av ønsket om å utvikle ledere og medarbeidere, og bruker fersk teori fra studiet sitt ved utvikling av tjenester. Hun har erfaring med utvikling av digitale kurs for studenter i ulike høyskole-fag.